建设yinhang天津塘沽分行陈秀玲：不老容颜

q83001528 · 发表于 2016-4-13 16:22:56

　　她，今年51岁，是建行天津塘沽分行人力部年龄最大的姐姐，在她的办公桌上，放着考勤表，请假单，档案盒还有各种各样的医疗报销的票据，但是全都摆放的整整齐齐。

　　2013年9月，她从业务部门调到人力部，本以为在二线部门能够轻松喘口气的她，面对着需要用电脑做的各样的报表，面对着需要和行里400多人打交道的各项杂事，面对着需要和分行、劳动局、社保中心、公安局各个上级管理部门沟通的业务，她和我说：“小闫，真的没想到人力部会这么多的杂事，我电脑也不是很好，说实话，来了一周了，我天天晚上睡不着觉，就怕给你们误事。”

　　我鼓励她要慢慢来，人力的活需要慢慢适应，慢慢熟悉，慢慢积累。接下来的日子，让我对这位老大姐刮目相看，我看到她每天中午吃完饭就叫来本部门或是不同部门的年轻人，教她学电脑，一点一点的学习EXCEL，因为刚来还对很多业务摸不着头脑，每当手里闲下来，她就主动从整理各种档案开始干起，她说通过整理档案，第一可以熟悉很多业务，第二可以熟悉行里的每一位员工，第三看大家都那么忙，整理一下各种档案帮大家减轻后顾之忧。来了半年，部门里的各个档案都被她整理的井井有条。

　　工作中，她是个热心的人，面对着行里员工的大事小情，面对着退休职工各种各样的要求，她总是耐心又耐心，有时候，还主动给自己揽活，现在她来人力部已经两年多了，行里都知道人力部有个热心的陈姐，大家也习惯什么事情都找她帮忙。2015年，分行要求重新整理人事档案，我和陈姐一同去分行开会，面对着一大堆任务，面对着全行的档案都需要挨片挨页的重新整理，重新撕下来黏贴，说实话是个大工程，当时部门里算上我一共才三个人，盘算着是不是找人来帮忙，陈姐看出来我的纠结，反倒宽慰我：你别着急，这事交给我，我也不用找人来，自己先干试试。从那天起，除了完成自己手头的必要工作，只要停下来，她就进入档案室，一页页的按照要求整理，她不厌其烦的给每个人打电话，告诉缺什么补什么，从B5到A4每个人每一页的档案她都一页页的拿下来整理完再一点点的粘上，最后再装订上，手指因为总用胶水都裂了口子，这样一干就是大半年，塘沽行在2015年的档案整理中，多次受到分行的肯定和表扬，这其中，凝结着老大姐太多太多的心血……

　　人力部的活很多很杂，她总是说，你们忙你们专业的，我替你们打杂，50岁的姐姐，除了出色的完成了自身负责的档案管理、医疗报销、退休人员管理、考勤管理、党员管理，还承担了用工管理和劳动局沟通、大学生落户和公安局沟通、社保报核和社保沟通的很多很多跑腿工作，有时候，需要连续往返市区和塘沽，但是每次她都会圆满的完成很棘手的工作。

　　临近年底，是人力部活最多最忙的时候，老大姐今年还有没有休完的干休假，我说陈姐一年了，抽空歇几天吧，收拾收拾家里面，她却说，我想提前把该报销的医疗票据整理着，省的大家跨年了，到了2016年票据不合格也不好补了，听完她的话，我异常感动，也许人力部的活不是惊天动地，但是就是需要这种为员工着想的精神，日积月累才能让大家认可。我看到她不厌其烦的解答大家的问题，我看她帮每一个不太会粘票据的同事在贴票，我看她一会摘花镜一会带花镜的在一笔笔的审票，心中有种莫名的感动。年底评先，她是两个部门里供认的先进，可是她却说名额只有一个，她都该退休了，给别人吧……

　　她每天像年轻人一样精神满满的来上班，她每天像年轻人一样恪尽职守保质保量的在完成着一项项的工作，甚至她还力所能及的干着本来不属于她的工作，有一次，我深有感触的和老大姐谈心，她说咱们部门都是女人，从30岁、40岁到50岁都有，虽然年龄大，但是我不承认自己老，我爱建行，也爱这份工作，只要能学会，我都会重新学，看到人力部一点一滴的工作得到全行人的肯定，想到自己这么大岁数还能发挥价值，就是姐姐最大的荣耀……

　　我把她当做自己的榜样，也经常和年轻人谈心时候提起我身边的这位姐姐，我在想，当我快退休时候，我也要保持着这份不言老的热情，去温暖别人，照耀自己。她做的工作都是杂事，她没有轰轰烈烈的事迹，在这个岗位上，她可以倚老卖老，但是两年多的时间，从不断的学习到现在把每一份工作都做的井井有条，让我从心里佩服，也让大家尊敬。很多时候，我们都怕自己老去，其实，容颜易改，内心的热情才是不老的砝码，让别人需要，让自己有价值，才是女人最美丽的体现。